به صفحه اطلاعات جامع شرکت سل تک فارمد در رسمیو خوش آمدید. در ادامه به بررسی اطلاعات ثبتی، سوابق مدیریتی و فعالیتهای شرکت سل تک فارمد خواهیم پرداخت و اطلاعاتی در زمینه محصولات، خدمات، علائم تجاری ثبت شده و همچنین آدرس این شرکت در اختیارتان قرار خواهیم داد.
شرکت سل تک فارمد یک سهامی خاص است که در تاریخ 1392/11/30 در استان تهران به ثبت رسیده است و حدود 12 سال سابقه فعالیت دارد.
شماره ثبت این شرکت 45044X میباشد.
سرمایه ثبتی شرکت سل تک فارمد برابر است با 420,000,000,000 ریال.
شرکت سل تک فارمد در استان تهران، شهر تهران فعالیت می‌کند.
آدرس کامل: ستان تهران - شهرستان تهران - بخش مرکزی - شهر تهران-تولید دارو-خیابان میبد-خیابان شهید حمیدرضا یادگار-پلاک 13X طبقه همکف (کد پستی: 137161631X)
مدیرعامل فعلی شرکت سل تک فارمد، زهرا قلن بر میباشد.
شرکت سل تک فارمد دارای 4 نفر در ترکیب مدیریتی فعلی خود است:
شرکت سل تک فارمد دارای 5 محصول ثبت شده است. برخی از محصولات این شرکت عبارتند از:
شرکت سل تک فارمد دارای 41 علامت تجاری ثبت شده در اداره مالکیت صنعتی است. برخی از علائم تجاری ثبت شده به نام این شرکت عبارتند از:
شرکت سل تک فارمد دارای 46 آگهی در روزنامه رسمی کشور است که شامل تغییرات ثبتی، تغییرات سرمایه، تغییرات مدیران و سایر موارد می‌شود.
آخرین آگهی ثبت شده مربوط به آگهی ثبت تغییر شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شماره ثبت 450447 و شناسه ملی 14003907134 در تاریخ 1405/07/11 میباشد.
شرکت سل تک فارمد دارای اعتبار مالیاتی معتبر است که نشان‌دهنده وضعیت مالیاتی مطلوب این شرکت میباشد.
تمامی اطلاعات این صفحه از منابع رسمی از جمله روزنامه رسمی کشور، اداره ثبت شرکتها و مالکیت صنعتی و سامانه‌های دولتی استخراج شده است. برای دریافت اطلاعات بیشتر درباره شرکت سل تک فارمد میتوانید به صفحه اطلاعات تماس این شرکت در رسمیو مراجعه کنید.
علائم تجاری ثبت شده به نام این شرکت در اداره مالکیت صنعتی
و 35 علامت تجاری دیگر
گواهینامه‌ها و مجوزهای معتبر اخذ شده توسط این شرکت
نوپا
فعالداروهاي مشتق شده از سلول بنيادي
فعال
- منبع: Ettelaat
به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به اطلاع کلیه سهامداران شرکت سل تک فارمد (سهامی خاص) می رساند با عنایت به مصوبه مجمع عمومی فوق العاده مورخ 140X/0X/0X و تفویض اختیار عملی نمودن افزایش…
- منبع: Ettelaat
: -X- اصلاح ماده مربوطه در اساسنامه X سایر مواردی که به موجب قانون تجارت در صلاحیت مجمع عمومی فوق العاده باشد. هیأت مدیره شرکت سل تک فارمد (سهامی خاص)
- منبع: Ettelaat
تولید مواد اولیه داروئی البرز بالک به شناسه ملی4X XXXXXXXXX وشماره ثبت 18356X به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی بطور فوق العاده مورخ 130X/0X/7X (نوبت دوم) تصمیمات ذیل اتخاذ شد: اعضاء هیات مدیره…
آگهی‌های ثبتی و تغییرات شرکت در روزنامه رسمی کشور
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی بطور فوق العاده مورخ 140X/0X/2X و طبق مجوز شماره 140X/27523X مورخ 140X/X/2X از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت بازرس اصلی تا پایان سال مالی انتخاب گردیدند روزنامه کثیرالانتشار اطلاعات جهت نشر آگهی های شرکت تعیین گردید. ترازنامه و صورتهای مالی منتهی به 140X/0X/3X تصویب گردید .
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه هییت مدیره مورخ 140X/0X/0X به موجب مجوز به شماره 140X/18683X مورخ 140X/0X/0X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد آقای محمد یزدانی به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت شهرک صنعتی دارویی برکت (سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X خانم زهرا قلن بر به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت گروه دارویی برکت (سهامی عام) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت مدیرعامل تا تاریخ 140X/0X/2Xو به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X آقای محسن قرنفلی به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت فن آوری بن یاخته های رویان (سهامی خاص)به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت نایب رییس هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X و عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X آقای حمید ذوالفقاری به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت صندوق پژوهش و فن آوری پرشین دارویی البرز (سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXXX به سمت رییس هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X و عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X انتخاب گردیدند امضاء کلیه اسناد و اوراق بهادار از قبیل، چک، سفته، بروات و غیره و قراردادها و عقود اسلامی با امضاء متفق مدیرعامل و یکی از اعضاء هییت مدیره همراه با مهر شرکت و در غیاب مدیر عامل با امضای متفق دو نفر از اعضای هییت مدیره همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. مکاتبات عادی با امضاء مدیر عامل همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. اختیارات هییت مدیره به شرح ذیل به مدیر عامل تفویض گردید اختیارات مدیر عامل: با استناد به ماده 4X اساسنامه حدود اختیارات و مسیولیتهای مدیرعامل بشرح زیر تعیین و تصویب گردید: ) وظایف و مسیولیت های کلی: اجرای مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره و یافتن شیوه های عملی برای اجرای مصوبات مزبور. نمایندگی شرکت در کلیه مراجع قضایی و داوری با حق توکیل به غیر ولو به دفعات و حل و فصل آنها. تهیه ترازنامه و حساب سود و زیان شرکت و تسلیم آن به هییت مدیره برای بررسی و تایید و تقدم به مجمع عمومی. تهیه گزارش عملکرد شرکت در هر شش ماه یکبار و تسلیم آن به هییت مدیره. تهیه برنامه و بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هییت مدیره جهت تایید و تصویب نهایی. نظارت مستمر و نیز کنترل عملیات اجرایی مراکز و واحد های تابعه آنها با توجه به اهداف کلی از تاسیس شرکت و مفاد اساسنامه آنها و گزارش موارد مهم به تشخیص مدیرعامل به هییت مدیره. اتخاذ تصمیم در زمینه استفاده از خدمات مشاوره حقوقی، مالی، مالیاتی، اقتصادی، بازرگانی و فنی. اقدام در رابطه با کلیه دعاوی حقوقی و قانونی به نیابت و وکالت با حق توکیل به غیر ولو به کرات از طرف شرکت در مراجع ذیصلاح با رعایت صرفه و صلاح و حفظ و نگهداری از اموال شرکت. ) برنامه ریزی: انجام برنامه ریزی لازم به منظور تهیه تدوین استراتژی ها و خط مشی های کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت شرکت با توجه به اهداف و موضوع آن و پیشنهاد آن به هییت مدیره جهت تصویب نهایی. انجام برنامه ریزی لازم جهت تامین منابع مالی مورد نیاز شرکت. انجام برنامه ریزی لازم به منظور تامین و جذب منابع انسانی مورد نیاز شرکت. ارزیابی مستمر از روند فعالیتهای شرکت و پیشنهاد تصحیح خط مشی ها و استراتژی های تعیین شده و ارایه گزارشات لازم به هییت مدیره. تعیین و شناخت اثرات قوانین و مقررات جدید بر فعالیت و اهداف شرکت و ارایه پیشنهاد لازم به هییت مدیره. برنامه ریزی و هماهنگی بین قسمت های مختلف شرکت به منظور تهیه و تنظیم بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هییت مدیره شرکت جهت سیر مراحل تصویب. شناخت فرصت های سرمایه گذاری مطلوب و یافتن ایده های مناسب در جهت توسعه فعالیت های شرکت. ) کنترل و نظارت: کنترل و نظارت مداوم بر حسن جریان فعالیت کلیه قسمت های شرکت و هدایت و راهبری آن در جهت هماهنگی با سایر قسمت ها بمنظور تطابق با سیاست، خط مشی و بودجه مصوب شرکت. برقراری سیستم کنترلی و نظارتی از طریق استقرار سیستم گزارشات مدیریت به منظور دسترسی به آمار، ارقام و اطلاعات مالی و عملیاتی از نتیجه فعالیت و عملکرد شرکت و مراکز تابعه و مقایسه آنها با بودجه های مصوب و تجزیه و تحلیل روند حرکت شرکت و ارایه نتایج حاصله به هییت مدیره هر سه ماه یکبار. اجرای به موقع مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره شرکت. ایجاد استقرار سیستم های مکانیزه در واحدهای مختلف شرکت بمنظور تجزیه و تحلیل سریع اطلاعات و ایجاد سرعت بیشتر در اتخاذ تصمیمات توسط مدیریت. ) امور مالی و اداری: انجام کلیه مکاتبات اداری با سازمانها، ادارات، شرکتها و موسسات مختلف. انجام کلیه عملیات اجرایی و اداری شرکت در حدود بودجه مصوب و مصوبات هییت مدیره و اختیارات مفوضه با رعایت آیین نامه های مربوطه. تهیه و تنظیم آیین نامه ها و دستورالعمل های داخلی، مالی و اداری و نظام پرداختهای شرکت جهت ارایه آن به هییت مدیره و طی مراحل تصویب. تهیه و تنظیم برنامه های مصوب برای حفظ و حراست از اموال منقول و غیر منقول و اطلاعات شرکت. پیشنهاد و ارایه نمودار سازمانی مناسب و تعیین شرح وظایف و اختیارات و مسیولیتهای قستمهای مختلف شرکت به هییت مدیره جهت سیر مراحل تصویب. دریافت مطالبات شرکت و پرداخت دیون آن از اصل کارمزد و متفرعات. تدوین برنامه های آموزش ضمن خدمت کارکنـان (بلند مدت، میان مدت و کوتاه مدت) در داخل و خارج کشور بمنظور ارتقاء دانش حرفه ای و مهارت های تخصصی کارکنان و ارایه آن به هییت مدیره جهت تصویب نهایی. تهیه و اجرای طرحهای رفاهی به منظور حمایت و حفظ نیروی انسانی موجود شرکت و ایجاد انگیزه های لازم جهت جذب نیروی کار آمد مورد نیاز. ) اختیارات پرسنلی: فراخوانی و گزینش، استخدام، جایگزینی، انتصاب انفصال و بازخرید و اخراج کارکنان و تامین نیروهای انسانی مورد نیاز قسمت های مختلف شرکت بر اساس نمودار سازمانی مصوب در قالب بودجه و تعیین پست سازمانی و شرح وظایف و حدود اختیارات هر یک از کارکنان با توجه به نمودار سازمانی و آیین نامه استخدامی شرکت و اخذ مجوزهای استخدامی لازم (عندالزوم) تعیین حقوق و مزایای مدیران و کارکنان شرکت. تعیین، صدور و امضای کلیه احکام مربوط به شغل و حقوق و دستمزد و انعام و ترفیع و تنبیه و سایر شرایط استخدام و معافیت و خروج از خدمت کلیه کارکنان و مرخصی و بازنشستگی ومستمری وراث آنها با رعایت قوانین جاری و آیین نامه های ابلاغی. تدوین و اعمال مقررات انضباطی از جمله ضوابط حضور و غیاب کارکنان. پرداخت عیدی و پاداش و کارانه به کارکنان. تصویب نهایی مرخصی بدون حقوق کارکنان. اعزام کارکنان به دوره های آموزشی و تخصصی کوتاه مدت داخلی. اعطای وام و تسهیلات رفاهی به کارکنان. صدور و امضاء کلیه احکام استخدامی کارکنان با توجه به مقررات و آیین نامه استخدامی شرکت. ) اختیارات مالی: دستور انجام هزینه های جاری شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 580X میلیون ریال (قابل افزایش با مجوز گروه دارویی برکت) دستور انجام هزینه های مالی سـرمایه ای و مطالعاتی شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 580X میلیون ریال (قابل افزایش با مجوز گروه دارویی برکت) یا معادل ارزی آن با رعایت آیین نامه های مالی و مطالعاتی و استخدامی شرکت و انعقاد قراردادهای لازم حسب مورد. سپرده گذاری نزد بانکها و یا ابطال سپرده های بانکی شرکت حسب شرایط نقدینگی از طریق حساب های جاری بانکی شرکت با نظر هیات مدیره. مضاء کلیه اوراق بهادار، چکها، سفته ها و بروات به اتفاق یکی از اعضای هییت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است. امضاء کلیه قرارداد ها و سایر اسناد تعهدآور شرکت به اتفاق یکی از اعضای هییت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است. انجام معاملات مربوط به خرید و فروش سهام عندالزوم در راستای سرمایه گذاری شرکت با نظر هیات مدیره. تبصره: مدیرعامل می تواند به مسیولیت خود قسمتی از وظایف و حدود اختیارات خود را به یکی از معاونین، مدیران و یا کارکنان شرکت تفویض نماید.
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی بطور فوق العاده مورخ 140X/0X/2X به موجب مجوز به شماره 140X/10114X مورخ 140X/0X/2X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد شرکت فن آوری بن یاخته های رویان به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X شرکت گروه دارویی برکت به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X شرکت شهرک صنعتی دارویی برکت به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X شرکت صندوق پژوهش و فناوری پرشین داروی البرز به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X شرکت جهاد دانشگاهی پژوهشگاه رویان جهاددانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره تا تاریخ 140X/0X/2X انتخاب گردیدند
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی بطور فوق العاده مورخ 140X/0X/3X و طبق مجوز شماره 140X/17811X مورخ 140X/X/1X از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد صورتهای مالی منتهی به 140X/0X/3X تصویب گردید . حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت بازرس اصلی تا پایان سال مالی انتخاب گردیدند روزنامه کثیرالانتشار اطلاعات جهت نشر آگهی های شرکت تعیین گردید.
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی سالیانه مورخ 3X/0X/140X و مجوز شماره 13713X/140X مورخ 2X/0X/140X اداره کل مطبوعات و خبرگزاری های داخلی - وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : ترازنامه و حساب سود و زیان و صورتهای مالی منتهی به 3X/0X/140X به تصویب رسید. روزنامه کثیرالانتشار اطلاعات جهت نشر آگهی های شرکت تعیین گردید. مؤسسه حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به عنوان بازرس اصلی تا پایان سال مالی انتخاب گردید. شرکت گروه دارویی برکت سهامی عام به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 3X/0X/140X شرکت فن آوری بن یاخته های رویان سهامی خاص به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 3X/0X/140X مؤسسه صندوق پژوهش و فناوری پرشین داروی البرز به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 3X/0X/140X شرکت بیوسان فارمد سهامی خاص به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 3X/0X/140X جهاد دانشگاهی پژوهشگاه رویان جهاد دانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 3X/0X/140X انتخاب گردیدند.
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه هیأت مدیره مورخ 2X/0X/140X و مجوز شماره 13713X/140X مورخ 2X/0X/140X اداره کل مطبوعات و خبرگزاری های داخلی - وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : خانم زهرا قلن بر به شماره ملی XXXXXXXXXX به جای آقای محمد حسین زیرک ساز به شماره ملی XXXXXXXXXX به عنوان نماینده شرکت گروه دارویی برکت سهامی عام به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X آقای مصطفی اکبری به شماره ملی XXXXXXXXXX به جای آقای مهدی هادی به شماره ملی XXXXXXXXXX به عنوان نماینده شرکت بیوسان فارمد سهامی خاص به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X انتخاب گردیدند. در نتیجه مؤسسه صندوق پژوهش و فناوری پرشین داروی البرز به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به نمایندگی آقای احسان شهیدی فر به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت رییس هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X شرکت فن آوری بن یاخته های رویان سهامی خاص به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به نمایندگی آقای محسن قرنفلی به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت نایب رییس هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X شرکت گروه دارویی برکت سهامی عام به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به نمایندگی خانم زهرا قلن بر به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت مدیر عامل و عضو هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X جهاد دانشگاهی پژوهشگاه رویان جهاد دانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به نمایندگی آقای مسعود حبیبی فزون آبادی به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X شرکت بیوسان فارمد سهامی خاص به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به نمایندگی آقای مصطفی اکبری به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره تا تاریخ 2X/0X/140X انتخاب گردیدند. کلیه اوراق و اسناد بهادار شرکت از قبیل چک، سفته، بروات و غیره و قراردادها و عقود اسلامی با امضای متفق مدیر عامل و یکی از اعضای هیأت مدیره همراه با مهر شرکت و در غیاب مدیر عامل با امضای متفق دو نفر از اعضای هیأت مدیره همراه با مهر شرکت و مکاتبات عادی با امضای مدیر عامل همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. اختیارات هیأت مدیره به شرح ذیل به مدیر عامل تفویض گردید : الف ) وظایف و مسیولیت های کلی : - اجرای مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره و یافتن شیوه های عملی برای اجرای مصوبات مزبور - نمایندگی شرکت در کلیه مراجع قضایی و داوری با حق توکیل به غیر ولو به دفعات و حل و فصل آنها - ارجاع امور به داوری و صلح و سازش در امور مربوط به شرکت در صورت تصویب هیأت مدیره - تهیه ترازنامه و حساب سود و زیان شرکت و تسلیم آن به هییت مدیره برای بررسی و تایید و تقدم به مجمع عمومی - تهیه گزارش عملکرد شرکت در هر شش ماه یکبار و تسلیم آن به هییت مدیره - تهیه برنامه و بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هیأت مدیره جهت تایید و تصویب نهایی - نظارت مستمر و نیز کنترل عملیات اجرایی مراکز و واحد های تابعه آنها با توجه به اهداف کلی از تاسیس شرکت و مفاد اساسنامه آنها و گزارش موارد مهم به تشخیص مدیر عامل به هییت مدیره - اتخاذ تصمیم در زمینه استفاده از خدمات مشاوره حقوقی، مالی، مالیاتی، اقتصادی، بازرگانی و فنی - اقدام در رابطه با کلیه دعاوی حقوقی و قانونی به نیابت و وکالت با حق توکیل به غیر ولو به کرات از طرف شرکت در مراجع ذیصلاح با رعایت صرفه و صلاح و حفظ .و نگهداری از اموال شرکت . ب- برنامه ریزی - انجام برنامه ریزی لازم به منظور تهیه تدوین استراتژی ها و خط مشی های کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت شرکت با توجه به اهداف و موضوع آن و پیشنهاد آن به هیأت مدیره جهت تصویب نهایی - انجام برنامه ریزی لازم جهت تامین منابع مالی مورد نیاز شرکت - انجام برنامه ریزی لازم به منظور تامین و جذب منابع انسانی مورد نیاز شرکت - ارزیابی مستمر از روند فعالیتهای شرکت و پیشنهاد تصحیح خط مشی ها و استراتژی های تعیین شده و ارایه گزارشات لازم به هیأت مدیره - تعیین و شناخت اثرات قوانین و مقررات جدید بر فعالیت و اهداف شرکت و ارایه پیشنهاد لازم به هیأت مدیره - برنامه ریزی و هماهنگی بین قسمت های مختلف شرکت به منظور تهیه و تنظیم بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هیأت مدیره شرکت جهت سیر مراحل تصویب - شناخت فرصت های سرمایه گذاری مطلوب و یافتن ایده های مناسب در جهت توسعه فعالیت های شرکت. ج ) کنترل و نظارت : کنترل و نظارت مداوم بر حسن جریان فعالیت کلیه قسمت های شرکت و هدایت و راهبری آن در جهت هماهنگی با سایر قسمتها بمنظور تطابق با سیاست ،خط مشی و بودجه مصوب شرکت - برقراری سیستم کنترلی و نظارتی از طریق استقرار سیستم گزارشات مدیریت به منظور دسترسی به آمار، ارقام و اطلاعات مالی و عملیاتی از نتیجه فعالیت و عملکرد شرکت و مراکز تابعه و مقایسه آنها با بودجه های مصوب و تجزیه و تحلیل روند حرکت شرکت و ارایه نتایج حاصله به هییت مدیره هر سه ماه یکبار - اجرای به موقع مصوبات مجامع عمومی و هیأت مدیره شرکت - ایجاد استقرار سیستم های مکانیزه در واحدهای مختلف شرکت بمنظور تجزیه و تحلیل سریع اطلاعات و ایجاد سرعت بیشتر در اتخاذ تصمیمات توسط مدیریت - د) امور مالی و اداری : انجام کلیه مکاتبات اداری با سازمانها، ادارات ،شرکتها و مؤسسات مختلف - انجام کلیه عملیات اجرایی و اداری شرکت در حدود بودجه مصوب و مصوبات هیأت مدیره و اختیارات مفوضه با رعایت آیین نامه های مربوطه - تهیه و تنظیم آیین نامه ها و دستورالعمل های داخلی، مالی و اداری و نظام پرداختهای شرکت جهت ارایه آن به هیأت مدیره و طی مراحل تصویب - تهیه و تنظیم برنامه های مصوب برای حفظ و حراست از اموال منقول و غیر منقول و اطلاعات شرکت - پیشنهاد و ارایه نمودار سازمانی مناسب و تعیین شرح وظایف و اختیارات و مسیولیتهای قستمهای مختلف شرکت به هییت مدیره جهت سیر مراحل تصویب - دریافت مطالبات شرکت و پرداخت دیون آن از اصل کارمزد و متفرعات - تدوین برنامه های آموزش ضمن خدمت کارکنان (بلند مدت، میان مدت و کوتاه مدت) در داخل و خارج کشور بمنظور ارتقاء دانش حرفه ای و مهارت های تخصصی کارکنان و ارایه آن به هیأت مدیره جهت تصویب نهایی - تهیه و اجرای طرحهای رفاهی به منظور حمایت و حفظ نیروی انسانی موجود شرکت و ایجاد انگیزه های لازم جهت جذب نیروی کار آمد مورد نیاز - اختیارات پرسنلی : فراخوانی و گزینش، استخدام، جایگزینی، انتصاب انفصال و بازخرید و اخراج کارکنان و تأمین نیروهای انسانی مورد نیاز قسمت های مختلف شرکت بر اساس نمودار سازمانی مصوب در قالب بودجه و تعیین پست سازمانی و شرح وظایف و حدود اختیارات هر یک از کارکنان با توجه به نمودار سازمانی و آیین نامه استخدامی شرکت و اخذ مجوزهای استخدامی لازم (عندالزوم) - تعیین حقوق و مزایای مدیران و کارکنان شرکت - تعیین، صدور و امضای کلیه احکام مربوط به شغل و حقوق و دستمزد و انعام و ترفیع و تنبیه و سایر شرایط استخدام و معافیت و خروج از خدمت کلیه کارکنان و مرخصی و بازنشستگی و مستمری وراث آنها با رعایت قوانین جاری و آیین نامه های ابلاغی - تدوین و اعمال مقررات انضباطی از جمله ضوابط حضور و غیاب کارکنان - پرداخت عیدی و پاداش و کارانه به کارکنان - تصویب نهایی مرخصی بدون حقوق کارکنان - اعزام کارکنان به دوره های آموزشی و تخصصی کوتاه مدت داخلی - اعطای وام و تسهیلات رفاهی به کارکنان - صدور و امضای کلیه احکام استخدامی کارکنان با توجه به مقررات و آیین نامه استخدامی شرکت - اختیارات مالی : دستور انجام هزینه های جاری شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 20X میلیون ریال - دستور انجام هزینه های مالی سرمایه ای و مطالعاتی شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 50X میلیون ریال یا معادل ارزی آن با رعایت آیین نامه های مالی و مطالعاتی و استخدامی شرکت و انعقاد قراردادهای لازم حسب مورد - سپرده گذاری نزد بانکها و یا ابطال سپرده های بانکی شرکت حسب شرایط نقدینگی از طریق حسابهای جاری بانکی شرکت با نظر هیأت مدیره - تصویب خرید اموال منقول و خدماتی که به تشخیص واحد مربوطه منحصر به فرد بوده و بایستی از شمول استعلام بهاء و مناقصه مستثنی باشد به کمیسیون معاملات - امضای کلیه اوراق بهادار، چکها، سفته ها و بروات به اتفاق یکی از اعضای هیأت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است - امضای کلیه قراردادها و سایر اسناد تعهدآور شرکت به اتفاق یکی از اعضای هیأت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است - انجام معاملات مربوط به خرید و فروش سهام عندالزوم در راستای سرمایه گذاری شرکت با نظر هیأت مدیره - خرید و فروش دارایی های غیر منقول شرکت / برای شرکت حسب آیین نامه معاملات، بودجه، صرفه صلاح شرکت و مصوبات هیأت مدیره، و یا منافع آنها (نظیر اجاره یا رهن) تبصره : مدیر عامل می تواند به مسیولیت خود قسمتی از وظایف و حدود اختیارات خود را به یکی از معاونین، مدیران و یا کارکنان شرکت تفویض نماید.
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی سالیانه مورخ 2X/0X/140X تصمیمات ذیل اتخاذ شد ترازنامه و صورت سود و زیان سال مالی منتهی به 3X/0X/140X به تصویب رسید. موسسه حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت بازرس اصلی تا پایان سال مالی انتخاب گردیدند روزنامه کثیرالانتشار اطلاعات جهت نشر آگهی های شرکت تعیین گردید.
شماره اظهارنامه ثبت علامت : XXXXXXXXXXXXXXXXXX مورخ: 1X/0X/140X شماره ثبت علامت : 44871X مورخ: 2X/0X/140X مالک اظهارنامه : شرکت سل تک فارمد نوع شخص حقوقی:سهامی خاص شماره ثبت: 45044X نشانی: ستان تهران - شهرستان تهران - بخش مرکزی - شهر تهران-تولید دارو-خیابان میبد-خیابان شهید حمیدرضا یادگار-پلاک 13X طبقه همکف تابعیت: ایران کالاها / خدمات / طبقه / طبقات : طبقه X: سلول های بنیادی برای مقاصد دارویی، طبقه 3X: صادرات، اجزاء علامت: کلمات RG Pelatech به لاتین که به جای حرف G از تصویری میکروسکوپ مانند استفاده شده و مدار سمت راست تصویر از نوعی ساختار مولکولی دایره ای به رنگ طیف آبی تا سبز استفاده شده و رنگ مورد استفاده در حروف، آبی فیروزه ای می باشد طبق نمونه. متقاضی نسبت به هریک از کلمه و حروف به تنهایی حق استفاده انحصاری ندارد. مدت اعتبار ثبت علامت : ده سال از تاریخ 1X/0X/140X الی 1X/0X/141X
به موجب اظهارنامه ثبت علامت به شماره XXXXXXXXXXXXXXXXXX مورخ: 1X/0X/140X علامت تجاری با مشخصات زیر تقاضای ثبت شده است. مالک اظهارنامه : شرکت سل تک فارمد نوع شخص حقوقی:سهامی خاص شماره ثبت: 45044X نشانی: ستان تهران - شهرستان تهران - بخش مرکزی - شهر تهران-تولید دارو-خیابان میبد-خیابان شهید حمیدرضا یادگار-پلاک 13X طبقه همکف تابعیت: ایران نماینده قانونی : آقای محمدحسین زیرک ساز نشانی: استان تهران - منطقه 1X ، شهرستان شمیرانات ، بخش مرکزی ، شهر تجریش، محله فرمانیه ، خیابان شهیدمحمدرضا پاشا ظهری ، بن بست مریم ، پلاک -1X ، طبقه چهارم ، واحد X اجزاء علامت: کلمات RG Pelatech به لاتین که به جای حرف G از تصویری میکروسکوپ مانند استفاده شده و مدار سمت راست تصویر از نوعی ساختار مولکولی دایره ای به رنگ طیف آبی تا سبز استفاده شده و رنگ مورد استفاده در حروف، آبی فیروزه ای می باشد طبق نمونه. متقاضی نسبت به هریک از کلمه و حروف به تنهایی حق استفاده انحصاری ندارد. کالاها / خدمات / طبقه / طبقات : طبقه X: سلول های بنیادی برای مقاصد دارویی، طبقه 3X: صادرات، مراتب به موجب تصمیم کمیسیون علایم تجاری به شماره 1322X/ک/ع مورخ 1X/1X/140X موضوع ماده 17X آیین نامه اجرایی قانون ثبت اختراعات، طرح های صنعتی و علایم تجاری جهت اطلاع عموم آگهی میگردد. معترضین میتوانند ظرف سی روز از تاریخ انتشار این آگهی اعتراض خود را به این اداره تسلیم دارند.
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه هییت مدیره مورخ 2X/0X/140X و مجوز شماره 21130X / 140Xمورخ 1X/X/140X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد: فن آوری بن یاخته های رویان به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به نمایندگی محسن قرنفلی به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت نایب رییس هییت مدیره گروه دارویی برکت به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به نمایندگی محمد حسین زیرک ساز به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت عضو هییت مدیره و مدیرعامل بیوسان فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به نمایندگی مهدی هادی به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت عضو هییت مدیره صندوق پژوهش و فناوری پرشین داروی البرز به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به نمایندگی احسان شهیدی فر به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت رییس هییت مدیره جهاددانشگاهی پژوهشگاه رویان جهاددانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به نمایندگی مسعود حبیبی فزون آبادی به شماره ملی XXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره انتخاب گردیدند امضاء کلیه اسناد و اوراق بهادار از قبیل چک، سفته، بروات و غیره و قراردادها و عقود اسلامی با امضاء متفق مدیرعامل و یکی از اعضاء هیأت مدیره همراه با مهر شرکت و در غیاب مدیرعامل با امضای متفق دو نفر از اعضای هیأت مدیره همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. مکاتبات عادی با امضاء مدیرعامل همراه با مهر شرکت معتبر می باشد با استناد به ماده 4X اساسنامه حدود اختیارات و مسیولیتهای مدیر عامل بشرح زیر تعیین گردید : الف ) وظایف و مسیولیت های کلی : - اجرای مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره و یافتن شیوه های عملی برای اجرای مصوبات مزبور - نمایندگی شرکت در کلیه مراجع قضایی و داوری با حق توکیل به غیر ولو به دفعات و حل و فصل آنها . - ارجاع امور به داوری و صلح و سازش در امور مربوط به شرکت در صورت تصویب هیأت مدیره - تهیه ترازنامه و حساب سود و زیان شرکت و تسلیم آن به هییت مدیره برای بررسی و تایید و تقدم به مجمع عمومی . - تهیه گزارش عملکرد شرکت در هر شش ماه یکبار و تسلیم آن به هییت مدیره . - تهیه برنامه و بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هییت مدیره جهت تایید و تصویب نهایی . - نظارت مستمر و نیز کنترل عملیات اجرایی مراکز و واحد های تابعه آنها با توجه به اهداف کلی از تاسیس شرکت و مفاد اساسنامه آنها و گزارش موارد مهم به تشخیص مدیر عامل به هییت مدیره . - اتخاذ تصمیم در زمینه استفاده از خدمات مشاوره حقوقی ، مالی، مالیاتی ، اقتصادی ، بازرگانی و فنی . - اقدام در رابطه با کلیه دعاوی حقوقی و قانونی به نیابت و وکالت با حق توکیل به غیر ولو به کرات از طرف شرکت در مراجع ذیصلاح با رعایت صرفه و صلاح و حفظ .و نگهداری از اموال شرکت . ب- برنامه ریزی - انجام برنامه ریزی لازم به منظور تهیه تدوین استراتژی ها و خط مشی های کوتاه مدت ، میان مدت و بلند مدت شرکت با توجه به اهداف و موضوع آن و پیشنهاد آن به هییت مدیره جهت تصویب نهایی . - انجام برنامه ریزی لازم جهت تامین منابع مالی مورد نیاز شرکت . - انجام برنامه ریزی لازم به منظور تامین و جذب منابع انسانی مورد نیاز شرکت . - ارزیابی مستمر از روند فعالیتهای شرکت و پیشنهاد تصحیح خط مشی ها و استراتژی های تعیین شده و ارایه گزارشات لازم به هییت مدیره . - تعیین و شناخت اثرات قوانین و مقررات جدید بر فعالیت و اهداف شرکت و ارایه پیشنهاد لازم به هییت مدیره. - برنامه ریزی و هماهنگی بین قسمت های مختلف شرکت به منظور تهیه و تنظیم بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هییت مدیره شرکت جهت سیر مراحل تصویب . - شناخت فرصت های سرمایه گذاری مطلوب و یافتن ایده های مناسب در جهت توسعه فعالیت های شرکت ج ) کنترل و نظارت : - کنترل و نظارت مداوم بر حسن جریان فعالیت کلیه قسمت های شرکت و هدایت و راهبری آن در جهت هماهنگی با سایر قسمتها بمنظور تطابق با سیاست ،خط مشی و بودجه مصوب شرکت . - برقراری سیستم کنترلی و نظارتی از طریق استقرار سیستم گزارشات مدیریت به منظور دسترسی به آمار، ارقام و اطلاعات مالی و عملیاتی از نتیجه فعالیت و عملکرد شرکت و مراکز تابعه و مقایسه آنها با بودجه های مصوب و تجزیه و تحلیل روند حرکت شرکت و ارایه نتایج حاصله به هییت مدیره هر سه ماه یکبار . - اجرای به موقع مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره شرکت - ایجاد استقرار سیستم های مکانیزه در واحدهای مختلف شرکت بمنظور تجزیه و تحلیل سریع اطلاعات و ایجاد سرعت بیشتر در اتخاذ تصمیمات توسط مدیریت - د) امور مالی و اداری : - انجام کلیه مکاتبات اداری با سازمانها ،ادارات ،شرکتها و موسسات مختلف - انجام کلیه عملیات اجرایی و اداری شرکت در حدود بودجه مصوب و مصوبات هییت مدیره و اختیارات مفوضه با رعایت آیین نامه های مربوطه - تهیه و تنظیم آیین نامه ها و دستورالعمل های داخلی ، مالی و اداری و نظام پرداختهای شرکت جهت ارایه آن به هییت مدیره و طی مراحل تصویب . - تهیه و تنظیم برنامه های مصوب برای حفظ و حراست از اموال منقول و غیر منقول و اطلاعات شرکت . - پیشنهاد و ارایه نمودار سازمانی مناسب و تعیین شرح وظایف و اختیارات و مسیولیتهای قستمهای مختلف شرکت به هییت مدیره جهت سیر مراحل تصویب - دریافت مطالبات شرکت و پرداخت دیون آن از اصل کارمزد و متفرعات - تدوین برنامه های آموزش ضمن خدمت کارکنان ( بلند مدت ،میان مدت و کوتاه مدت ) در داخل و خارج کشور بمنظور ارتقای دانش حرفه ای و مهارت های تخصصی کارکنان و ارایه آن به هییت مدیره جهت تصویب نهایی . - تهیه و اجرای طرحهای رفاهی به منظور حمایت و حفظ نیروی انسانی موجود شرکت و ایجاد انگیزه های لازم جهت جذب نیروی کار آمد مورد نیاز. - اختیارات پرسنلی : - فراخوانی و گزینش ، استخدام ، جایگزینی ، انتصاب انفصال و بازخرید و اخراج کارکنان و تامین نیروهای انسانی مورد نیاز قسمت های مختلف شرکت بر اساس نمودار سازمانی مصوب در قالب بودجه و تعیین پست سازمانی و شرح وظایف و حدود اختیارات هر یک از کارکنان با توجه به نمودار سازمانی و آیین نامه استخدامی شرکت و اخذ مجوزهای استخدامی لازم (عندالزوم) - تعیین حقوق و مزایای مدیران و کارکنان شرکت . - تعیین ،صدور و امضای کلیه احکام مربوط به شغل و حقوق و دستمزد و انعام و ترفیع و تنبیه و سایر شرایط استخدام و معافیت و خروج از خدمت کلیه کارکنان و مرخصی و بازنشستگی ومستمری وراث آنها با رعایت قوانین جاری و آیین نامه های ابلاغی . - تدوین و اعمال مقررات انضباطی از جمله ضوابط حضور و غیاب کارکنان . - پرداخت عیدی و پاداش و کارانه به کارکنان - تصویب نهایی مرخصی بدون حقوق کارکنان - اعزام کارکنان به دوره های آموزشی و تخصصی کوتاه مدت داخلی . - اعطای وام و تسهیلات رفاهی به کارکنان - صدور و امضاء کلیه احکام استخدامی کارکنان با توجه به مقررات و آیین نامه استخدامی شرکت . - اختیارات مالی : - دستور انجام هزینه های جاری شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 20X میلیون ریال - دستور انجام هزینه های مالی سرمایه ای و مطالعاتی شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 50X میلیون ریال یا معادل ارزی آن با رعایت آیین نامه های مالی و مطالعاتی و استخدامی شرکت و انعقاد قراردادهای لازم حسب مورد . - سپرده گذاری نزد بانکها و یا ابطال سپرده های بانکی شرکت حسب شرایط نقدینگی از طریق حسابهای جاری بانکی شرکت با نظر هیأت مدیره . - تصویب خرید اموال منقول و خدماتی که به تشخیص واحد مربوطه منحصر به فرد بوده و بایستی از شمول استعلام بهاء ومناقصه مستثنی باشد به کمیسیون معاملات . - امضاء کلیه اوراق بهادار ،چکها ،سفته ها و بروات به اتفاق یکی از اعضای هییت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است . - امضاء کلیه قرارداد ها و سایر اسناد تعهدآور شرکت به اتفاق یکی از اعضای هییت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است . - انجام معاملات مربوط به خرید و فروش سهام عندالزوم در راستای سرمایه گذاری شرکت با نظر هیأت مدیره . - خرید و فروش دارایی های غیر منقول شرکت / برای شرکت حسب آیین نامه معاملات، بودجه ، صرفه صلاح شرکت و مصوبات هیأت مدیره، و یا منافع آنها (نظیر اجاره یا رهن) تبصره : مدیر عامل می تواند به مسیولیت خود قسمتی از وظایف و حدود اختیارات خود را به یکی از معاونین ،مدیران و یا کارکنان شرکت تفویض نماید .
آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی بطور فوق العاده مورخ 2X/0X/140X تصمیمات ذیل اتخاذ شد فن آوری بن یاخته های رویان به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره گروه دارویی برکت به شناسه ملی XXXXXXXXXXXبه سمت عضو اصلی هییت مدیره بیوسان فارمد به شناسه ملی به سمت عضو اصلی هییت مدیره موسسه صندوق پژوهش و فناوری پرشین داروی البرز به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره جهاددانشگاهی پژوهشگاه رویان جهاددانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو اصلی هییت مدیره برای مدت دو سال انتخاب گردیدند
متن آگهی آگهی تغییرات شرکت سهامی خاص سل تک فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و به شماره ثبت 45044X به استناد مجمع عمومی عادی سالیانه مورخ 3X/0X/140X و مجوز به شماره 14008X/140X مورخ 2X/0X/140X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد موسسه حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت بازرس اصلی به مدت X سال مالی انتخاب گردیدند روزنامه کثیرالانتشار اطلاعات جهت نشر آگهی های شرکت تعیین گردید.
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد شرکت سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه مجمع عمومی فوق العاده مورخ 0X/1X/140X نامه شماره 23783X/140Xمورخ 1X/1X/140X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : ماده 3X : اختیارات مجمع عمومی فوق العاده به شرح زیر اصلاح گردید. هر گونه تغییر در مواد اساسنامه یا در سرمایه شرکت یا انحلال شرکت قبل از موعد و یا ادغام شرکت ( خواه با حفظ موجودیت یا با امحاء موجودیت شرکت ) منحصرا در صلاحیت مجمع عمومی فوق العاده می باشد .
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد شرکت سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه هییت مدیره مورخ 2X/0X/140X و نامه شماره 22864X/140X مورخ 0X/1X/140X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : آقای محمد حسین زیرک ساز به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت گروه دارویی برکت ( سهامی عام) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان مدیرعامل و عضو هیأت مدیره شرکت .آقای سید میثم خلیل پور خدادادی به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت شهرک صنعتی دارویی برکت ( سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان رییس هیأت مدیره . - آقای محسن قرنفلی به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت فن آوری بن یاخته های رویان( سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXXبعنوان نایب رییس هیأت مدیره . آقای مسعود کرباسیان به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت بیوسان فارمد( سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXXبعنوان عضو هیأت مدیره . آقای مسعود حبیبی فزون آبادی به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده جهاد دانشگاهی -پژوهشگاه رویان جهاد دانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان عضو هیأت مدیره حدود اختیارات مدیرعامل به شرح صورتجلسه مورخ 0X/0X/139Xهیات مدیره ، به مدیر عامل تفویض و مورد تصویب قرار گرفت .امضاء کلیه اسناد و اوراق بهادار از قبیل چک، سفته، بروات و غیره و قراردادها و عقود اسلامی با امضاء متفق مدیرعامل و یکی از اعضاء هیأت مدیره همراه با مهر شرکت و در غیاب مدیرعامل با امضای متفق دو نفر از اعضای هیأت مدیره همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. مکاتبات عادی با امضاء مدیرعامل همراه با مهر شرکت معتبر می باشد.
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد شرکت سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی سالیانه مورخ 1X/0X/140X ومجوز شماره10963X/140X مورخه0X/0X/140X معاونت امور مطبوعاتی و اطلاع رسانی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : ترازنامه و حساب سود و زیان سال مالی منتهی به 3X/X/139X به تصویب رسید. مؤسسه حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان بازرس قانونی برای مدت یکسال مالی انتخاب گردید. روزنامه اطلاعات بعنوان روزنامه کثیرالانتشار جهت درج اگهی های شرکت تعیین گردید.
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد شرکت سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه مجمع عمومی فوق العاده مورخ 2X/0X/139X و مجوز شماره 17530X/9X مورخ 2X/X/9X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد: موضوع شرکت به شرح ذیل تغییر یافت و ماده مربوطه در اساسنامه اصلاح گردید: " الف) انجام فعالیتهای مجاز در پزشکی بازساختی و صنایع وابسته و جانبی و درمانهای پیشرفته پزشکی به شرحی که در بندهای آتی موضوع فعالیت خواهد آمد شامل: پزشکی ترمیمی و بازساختی و فرآورده های پزشکی پیشرفته (ATMP) بطور کلی از جمله (و نه محدود به) فرآورده های سلولی، بیولوژیک، مولکولی، نانو ذرات و نانو الیاف، ژن درمانی، مولکولهای کوچک، عوامل رشد و آنزیم ها، مشتقات سلولی نظیر اگزوزم ها، سکروتوم ها و پاراکراین و سیتوکین ها و خدمات بانکهای سلولی با هر منشاء، پزشکی و درمانی و سرویسهای درمانی ناباروری پس از اخذ مجوزهای لازم از مراجع ذیربط حسب قوانین فعالیت در حوزه های مهندسی بافت، کارتی سل، ژن درمانی ملزومات و تجهیزات پزشکی و فرآورده های مرتبط با کشت و تمایز سلولی به طور مستقیم یا از طریق اشخاص ثالث. خدمات ژنو میکس شامل کلونینگ، توالی ژن، بیوانفورماتیک و هوش مصنوعی بر پایه آن و امثالهم، حامل وکتورهای ویروسی، داربست های سلولی، پرده ها و مشتقات مختلف جنینی انسانی و حیوانی، انواع زخم پوشها و ممبران های مرتبط، فرآورده های مرتبط با شناسایی کیت ها و مواد آزمایشگاهی تشخیصی، پژوهشی، بالینی و امثالهم ، خدمات بانکهای زیستی، وکتورهای ویروسی و بانکهای خون، بندناف، مشتقات خونی یا سلولهای خونی، بانکهای ژن، نانو مواد و پپتیت ها، پادتن های منوکلونال و پلی کلونال در سطوح پژوهشی، تشخیصی، درمانی و بالینی و صنعتی، سلول های نو ترکیب، مولکول های نو ترکیب و فرآورده های ایمونولوژی، کیت ها، ملزومات و تجهیزات و مواد مهندسی پزشکی، زیست فناوری پزشکی و نانو فن آوری پزشکی و کلیه فعالیتهای ذکر شده در زمینه های غذایی، فرآورده های بامنشاء گیاهی، فرآورده های آرایشی و مراقبتی و بهداشتی، سازه های بیولوژیک و غربالگری، رآکتورهای زیستی برای مصارف مختلف، پژوهش، تولید و عرضه موجودات ترا ریخته و محصولات بیوتکنولوژیک بدست آمده از منشأ های مختلف اعم از گیاهان، میکروارگانیسم ها، جانوران یا منشاء انسانی، کیت های جداسازی سلولی، تشخیص، پژوهشی و بالینی، تولید و تکثیر و ایجاد و نگهداشت انواع بانک های رده های مختلف سلول های بنیادی، سرطانی، بالغ انسانی، حیوانی و گیاهی، خدمات ژنو میکس شامل کلونینگ، توالی ژن، بیو انفورماتیک و هوش مصنوعی بر پایه آن، تهیه حامل ها و وکتورهای نانو و پپتید و ترکیب آنها با فرآورده های سلولی، تولید و توسعه دانش چاپگرهای زیستی، انواع اندام و شبه اندام های زیستی. فعالیت در زمینه بیو چیپ ها، چسب های زیستی، بیو ایمپلنت ها بافت ها و داربست های بیولوژیکی و ترکیبی، فارماکوژنتیک، پروتیومیکس، ادجوان ها، بانکهای عضو، نگهداشت و تامین حیوانخانه های استاندارد و مزارع حیوانات به هدف پشتیبانی فعالیتهای صنعت، ویرایش ژنوم، تولید انواع اندامها و شبه اندام ها یا بخشی از اندام های بدن بر اساس صنعت و دانش آن، بیوسنسورها و سنسورها، ایجاد سیستمهای انتقال ژنی ادنو ویروسی، لنتی ویروسی وابسته به آدنو ای ای وی، لنتی ویروسی، ترانسپوزونی و روشهای دیگر، محصولات بیومتریال زنوگرافت، اکوگرافت و کاشتنی های مرتبط زیستی، تجهیزات مرتبط استیل و غیر استیل شامل فرمانتورها، مخازن و ملزومات اتاق تمیز و امثالهم در هر سایز و مقیاس. ب) کلیه فعالیتهای فرهنگی و اطلاع رسانی عمومی مرتبط با موضوع شرکت از جمله: انجام کلیه امور چاپ، انتشار نشریه در داخل و خارج از کشور به صورت مکتوب چاپی یا الکترونیکی و ایجاد پایگاههای اطلاع رسانی مورد نیاز (اعم از سایتهای اینترنتی مرتبط و لازم و جانبی، فعالیت در فضای مجازی و بازاریابی دیجیتال و امثالهم)، تاسیس خبرگزاری تولید خبر چاپ و نشر کتاب و تأسیس ناشر تخصصی مرتبط با زمینه الف موضوع فعالیت به هر زبان و در هر منطقه جغرافیایی پس از اخذ و کسب مجوزهای قانونی از مراجع ذیصلاح ج) انتقال و دریافت دانش فنی و تکنولوژی و آموزش به (یا از) داخل یا خارج از کشور در خصوص موضوعات فعالیت د)کلیه امور بازرگانی و بازاریابی و تجاری مرتبط با زمینه اصلی شامل بازاریابی، خرید، فروش، معاوضه، صادرات، واردات اخذ و اعطای نمایندگی شرکتهای تولید کننده، فروشنده، صادر کننده، وارد کننده محصولات دارویی، پزشکی بهداشتی اعم از خارجی و داخلی و ایجاد شعب در داخل یا خارج کشور یا تاسیس شرکتهای مشارکتی در انواع قالب مشارکت تجاری کلیه فعالیتهای تولید، بسته بندی، انبارداری، امور گمرکی در هر منطقه جغرافیایی در ارتباط با موضوع فعالیت شرکت اعم از اصل موضوع، مواد اولیه، بینابینی، بالک، مواد و سموم بهداشتی، واکسن پادزهر، پپتیدها، نوترکیب ها، نانومواد، ملزومات پزشکی و درمانی و بیمارستانی، دندانپزشکی آزمایشگاهی و توانبخشی در ارتباط با موضوع شرکت هـ) فعالیتهای مالی در زمینه بخش الف شامل سرمایه گذاری و مشارکت در سایر شرکتهای داخلی یا خارجی از طریق خرید و فروش و یا اخذ سهام شرکتهای موجود، اخذ نمایندگی، ایجاد شعبه و اعطای نمایندگی داخل و خارج شرکت، انجام هر نوع سرمایه گذاری و مشارکت حقوقی با اشخاص حقیقی و یا حقوقی اعم از سرمایه گذاری مستقیم کنسرسیوم و قراردادهای سرمایه گذاری مشترک، تأسیس شرکت و فروش سهام شرکت به سایر شرکت ها، اخذ و اعطای نمایندگی شرکتهای داخلی و خارجی از مراجع ذیصلاح همکاری و اشتراک مساعی با دیگر پیمانکاران و شرکتها و موسسات مرتبط با اهداف شرکت اعم از داخلی و خارجی برای عرضه یا دریافت خدمات تخصصی یا مشارکت در انجام پروژه ها در زمینه های مرتبط با موضوع شرکت و همچنین انتقال، جذب و ارتقای فن آوری در صنعت دارو و درمان، عضویت در کنفرانس ها، اتحادیه ها، انجمن های بین المللی و داخلی، صنعتی، تجاری یا علمی، مالی و امثالهم و اعزام کارشناسان و متخصصان برای شرکت در جلسات آنها و یا میزبانی از کارشناسان اعزامی و کسب و تبادل اطلاعات تخصصی به منظور ارتقای سطح کارآمدی شرکت با رعایت مقررات مربوطه، انجام هر گونه عملیات و معاملات که علاوه بر رعایت صرفه و صلاح برای مقاصد شرکت در حوزه صنایع دارویی، درمانی، بهداشتی، پیشگیری، تشخیصی، خدمات تخصصی پژوهشی و آزمایشگاهی و امثالهم ضروری و مرتبط باشد، شرکت در مزایده ها و مناقصه های مرتبط با موضوع شرکت در صورت لزوم اعم از داخلی یا خارجی انجام کلیه فعالیتهای بازرگانی و صنعتی مجاز که مرتبط، مکمل، تسهیل کننده یا جایگزین هر یک از موارد بندهای موضوع فعالیت باشند در هر منطقه جغرافیایی و) خدمات فنی، مهندسی، مدیریتی و مدیریت پروژه در زمینه های مختلف از جمله بازاریابی، خدمات بعد از فروش، تأمین و خدمات تجهیزات، ملزومات و دستگاه های آزمایشگاهی، پزشکی، دارویی، تحقیقاتی - صنعتی، شیمیایی، امور مشاوره مطالعه، طراحی - نظارت، ساخت، بهره برداری خدمات پروژه ای اتاق تمیز و خدمات بعد از فروش و تجهیز آن و امثالهم در زمینه فعالیت شرکت، تأسیس و خدمات شتابدهنده توسعه دانش فنی، تجاری سازی تولید انبوه و انبوه سازی تجاری ز) خدمات بهداشتی و تشخیصی درمانی مرتبط شامل تأسیس کلینیک، درمانگاه، مراکز جراحی محدود، آزمایشگاههای تشخیص طبی، تولیدی، صنعتی، پژوهشی، آکرودیته تولید، دی کلینیک، بیمارستان یا مجتمع بیمارستانی تخصصی و فوق تخصصی ارایه دهنده زمینه های فعالیت فوق، مراکز دندانپزشکی بازپروری و توانبخشی در زمینه های موضوع اصلی شرکت اعم از گیاهی، جانوری یا انسانی، عضویت در شبکه های تخصصی مربوطه داخلی و خارجی، بازاریابی مربوط به همگی آنها در هر منطقه جغرافیایی ح) خدمات تخصصی مدیریتی شامل خدمات مشاوره ای، انجام پژوهش های بالینی و پیش بالینی و آزمایشگاهی و حیوانی، خدمات پژوهشی، راه اندازی و پشتیبانی و تجهیز و تاسیس آزمایشگاه های کنترل کیفیت، توسعه محصول و پشتیبانی تولید در مقیاس های صنعتی، پژوهشی و بالینی اعم از گیاهی، حیوانی و انسانی، خدمات مشاوره ای GLP،GMP ،cGMP ،GCP و به طور کلی GXP ،خدمات فن آوری اطلاعاتVoip ، سیستمهای کنترل هوشمند BMS ،EMS و امثالهم، خدمات سخت افزاری و نرم افزاری حوزه فن آوری اطلاعات و ایجاد بانک اطلاعات و هوش مصنوعی، تهیه بانکهای اطلاعاتی مرتبط با زمینه فعالیت اصلی شرکت، ارایه خدمات و پشتیبانی به دانشگاهها، اشخاص، بیماران، محققین، بیمارستانها، مراکز درمانی آزمایشگاهی و توانبخشی و سایر نهادها، شرکتهای دولتی و خصوصی و هر نوع شخص حقیقی یا حقوقی در زمینه های تطبیق با استاندارها، کالیبراسیون-کنترل کیفیت، مشاوره مهندسی پزشکی و دارویی و سایر خدمات در حوزه تجهیزات پزشکی پس از اخذ مجوز های لازم از مراجع ذیصلاح (عندالزوم). پشتیبانی خدماتی و مالی از ایده های نوین و کمک به توسعه رشد، تجاری سازی و تولید انبوه آنها مستقیما یا از طریق تاسیس صندوقها و نهادهای مالی لازم قانونی، کالیبراسیون و خدمات تعمیر و نگهداری تجهیزات و دستگاهی مرتبط با صنعت، خدمات ابزار دقیق، تصویر برداری های لازم خدمات انواع ایزوهای مورد نیاز نظیر ایزو 900X، 1702X، 1518X، 1400X، 1800X، سیستمهای مدیریت دانش و فرآیندها، استانداردسازی، طراحی پژوهش و خدمات مشاوره ای ط)خدمات مسیولیت اجتماعی در زمینه فعالیت شرکت شامل خدمات حمایتی از بیماران مرتبط با حوزه فعالیت، حمایت از شرکتهای دانش بنیان و صاحبان ایده اعم از حمایت مادی و معنوی مستقیم یا بواسطه شخصیت ثالث حقیقی یا حقوقی یا از طریق تأسیس شخصیت های حقوقی مستقل."
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد شرکت سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه هییت مدیره مورخ 1X/0X/139X ومجوز شماره 14095X/9Xمورخ1X/X/9Xوزارت فرهنگ وارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : اعضاء هیأت مدیره بشرح ذیل تعیین گردید ند : - آقای محمد حسین زیرک ساز به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت گروه دارویی برکت ( سهامی عام) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان عضو هیأت مدیره و مدیرعامل . -آقای سید میثم خلیل پور خدادای به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت شهرک صنعتی دارویی برکت ( سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان رییس هیأت مدیره . - آقای محسن قرنفلی به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت فن آوری بن یاخنه های رویان( سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXXبعنوان نایب رییس هیأت مدیره . - آقای مسعود کرباسیان به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت بیوسان فارمد( سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXXبعنوان عضو هیأت مدیره . - آقای حسین بهاروند به شماره ملی XXXXXXXXXX نماینده شرکت جهاد دانشگاهی- پژوهشگاه رویان جهاد دانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان عضو هیأت مدیره – اختیارات مدیرعامل به شرح صورتجلسه مورخ 0X/0X/139Xهیات مدیره ، به مدیر عامل تفویض گردید . – امضای اوراق و اسناد تعهد آور : امضاء کلیه اسناد و اوراق بهادار از قبیل چک، سفته، بروات و غیره و قراردادها و عقود اسلامی با امضاء متفق مدیرعامل و یکی از اعضاء هیأت مدیره همراه با مهر شرکت و در غیاب مدیرعامل با امضای متفق دو نفر از اعضای هیأت مدیره همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. مکاتبات عادی با امضاء مدیرعامل همراه با مهر شرکت معتبر می باشد.
آگهی تغییرات شرکت سل تک فارمد شرکت سهامی خاص به شماره ثبت 45044X و شناسه ملی XXXXXXXXXXX به استناد صورتجلسه هییت مدیره مورخ 1X/0X/139X ومجوز شماره 14095X/9Xمورخ1X/X/9Xوزارت فرهنگ وارشاد اسلامی و اجازه مجمع عمومی فوق العاده مورخ X/X/9Xومجوز شماره 12052X/9XمورخX/X/9Xوزارت فرهنگ وارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد : سرمایه شرکت از مبلغXXXXXXXXXXXX ریال به مبلغ XXXXXXXXXXXXریال منقسم به XXXXXXXXXسهم با نام یکهزار ریالی از محل مطالبات حال شده تامین گردیده افزایش یافت و ماده مربوطه دراساسنامه بشرح مذکور اصلاح شد وذیل ثبت از لحاظ افزایش سرمایه درتاریخ فوق الذکر تکمیل امضا گردیده است
به استناد صورتجلسه مجمع عمومی عادی سالیانه مورخ 3X/0X/139X ومجوز شماره 9X/12325X مورخ 1X/X/9X وزارت فرهنگ وارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد: ترازنامه و صورت سود و زیان (صورتهای مالی) منتهی به 3X/0X/139X به تصویب رسید. مؤسسه حسابرسی مفید راهبر به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان بازرس قانونی برای مدت یکسال مالی انتخاب گردید. روزنامه اطلاعات بعنوان روزنامه کثیرالانتشار جهت درج اگهی های شرکت تعیین گردید. شرکت های گروه دارویی برکت (سهامی عام) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX، جهاد دانشگاهیـ پژوهشگاه رویان جهاد دانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX، بیوسان فارمد (سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX، شهرک صنعتی دارویی برکت (سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX و فن آوری بن یاخته های رویان (سهامی خاص) به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بعنوان اعضاء هییت مدیره برای مدت X سال انتخاب گردیدند. پXXXXXXXXXXXXXXX اداره ثبت شرکت ها و موسسات غیرتجاری
به استناد صورتجلسه هییت مدیره مورخ 0X/0X/139X و مجوز شماره 25743X/9X مورخ 3X/X/139X وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تصمیمات ذیل اتخاذ شد: محمد حسین زیرک ساز به کدملی XXXXXXXXXX به نمایندگی ازشرکت گروه دارویی برکت به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت مدیرعامل و عضو هیأت مدیره و سید میثم خلیل پور خدادادی به کدملی XXXXXXXXXX به نمایندگی از شرکت شهرک صنعتی دارویی برکت به شناسه ملی XXXXXXXXXXX بسمت رییس هیأت مدیره و محسن قرنفلی به کدملی XXXXXXXXXX به نمایندگی از شرکت فن آوری بن یاخته های رویان به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت نایب رییس هییت مدیره و مسعود کرباسیان به کدملی XXXXXXXXXX به نمایندگی از شرکت بیوسان فارمد به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره و حسین بهاروند به کدملی XXXXXXXXXX به نمایندگی از پژوهشگاه رویان جهاد دانشگاهی به شناسه ملی XXXXXXXXXXX به سمت عضو هیأت مدیره برای باقی مدت تصدی انتخاب گردیدند. با استناد به ماده 4X اساسنامه حدود اختیارات و مسیولیتهای مدیرعامل بشرح زیر تعیین و تصویب گردید: الف) وظایف و مسیولیت های کلی: - اجرای مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره و یافتن شیوه های عملی برای اجرای مصوبات مزبور - نمایندگی شرکت در کلیه مراجع قضایی و داوری با حق توکیل به غیر ولو به دفعات و حل و فصل آنها. - ارجاع امور به داوری و صلح و سازش در امور مربوط به شرکت در صورت تصویب هیأت مدیره - تهیه ترازنامه و حساب سود و زیان شرکت و تسلیم آن به هییت مدیره برای بررسی و تایید و تقدم به مجمع عمومی. - تهیه گزارش عملکرد شرکت در هر شش ماه یکبار و تسلیم آن به هییت مدیره. - تهیه برنامه و بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هییت مدیره جهت تایید و تصویب نهایی. - نظارت مستمر و نیز کنترل عملیات اجرایی مراکز و واحد های تابعه آنها با توجه به اهداف کلی از تاسیس شرکت و مفاد اساسنامه آنها و گزارش موارد مهم به تشخیص مدیرعامل به هییت مدیره. - اتخاذ تصمیم در زمینه استفاده از خدمات مشاوره حقوقی، مالی، مالیاتی، اقتصادی، بازرگانی و فنی. - اقدام در رابطه با کلیه دعاوی حقوقی و قانونی به نیابت و وکالت با حق توکیل به غیر ولو به کرات از طرف شرکت در مراجع ذیصلاح با رعایت صرفه و صلاح و حفظ.و نگهداری از اموال شرکت. ب- برنامه ریزی - انجام برنامه ریزی لازم به منظور تهیه تدوین استراتژی ها و خط مشی های کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت شرکت با توجه به اهداف و موضوع آن و پیشنهاد آن به هییت مدیره جهت تصویب نهایی. - انجام برنامه ریزی لازم جهت تامین منابع مالی مورد نیاز شرکت. - انجام برنامه ریزی لازم به منظور تامین و جذب منابع انسانی مورد نیاز شرکت. - ارزیابی مستمر از روند فعالیتهای شرکت و پیشنهاد تصحیح خط مشی ها و استراتژی های تعیین شده و ارایه گزارشات لازم به هییت مدیره. - تعیین و شناخت اثرات قوانین و مقررات جدید بر فعالیت و اهداف شرکت و ارایه پیشنهاد لازم به هییت مدیره. - برنامه ریزی و هماهنگی بین قسمت های مختلف شرکت به منظور تهیه و تنظیم بودجه سالانه شرکت و ارایه آن به هییت مدیره شرکت جهت سیر مراحل تصویب. - شناخت فرصت های سرمایه گذاری مطلوب و یافتن ایده های مناسب در جهت توسعه فعالیت های شرکت ج) کنترل و نظارت: - کنترل و نظارت مداوم بر حسن جریان فعالیت کلیه قسمت های شرکت و هدایت و راهبری آن در جهت هماهنگی با سایر قسمتها بمنظور تطابق با سیاست،خط مشی و بودجه مصوب شرکت. - برقراری سیستم کنترلی و نظارتی از طریق استقرار سیستم گزارشات مدیریت به منظور دسترسی به آمار، ارقام و اطلاعات مالی و عملیاتی از نتیجه فعالیت و عملکرد شرکت و مراکز تابعه و مقایسه آنها با بودجه های مصوب و تجزیه و تحلیل روند حرکت شرکت و ارایه نتایج حاصله به هییت مدیره هر سه ماه یکبار. - اجرای به موقع مصوبات مجامع عمومی و هییت مدیره شرکت - ایجاد استقرار سیستم های مکانیزه در واحدهای مختلف شرکت بمنظور تجزیه و تحلیل سریع اطلاعات و ایجاد سرعت بیشتر در اتخاذ تصمیمات توسط مدیریت - د) امور مالی و اداری: - انجام کلیه مکاتبات اداری با سازمانها، ادارات، شرکتها و موسسات مختلف - انجام کلیه عملیات اجرایی و اداری شرکت در حدود بودجه مصوب و مصوبات هییت مدیره و اختیارات مفوضه با رعایت آیین نامه های مربوطه - تهیه و تنظیم آیین نامه ها و دستورالعمل های داخلی، مالی و اداری و نظام پرداختهای شرکت جهت ارایه آن به هییت مدیره و طی مراحل تصویب. - تهیه و تنظیم برنامه های مصوب برای حفظ و حراست از اموال منقول و غیر منقول و اطلاعات شرکت. - پیشنهاد و ارایه نمودار سازمانی مناسب و تعیین شرح وظایف و اختیارات و مسیولیتهای قستمهای مختلف شرکت به هییت مدیره جهت سیر مراحل تصویب - دریافت مطالبات شرکت و پرداخت دیون آن از اصل کارمزد و متفرعات - تدوین برنامه های آموزش ضمن خدمت کارکنان (بلند مدت،میان مدت و کوتاه مدت) در داخل و خارج کشور بمنظور ارتقای دانش حرفه ای و مهارت های تخصصی کارکنان و ارایه آن به هییت مدیره جهت تصویب نهایی. - تهیه و اجرای طرحهای رفاهی به منظور حمایت و حفظ نیروی انسانی موجود شرکت و ایجاد انگیزه های لازم جهت جذب نیروی کار آمد مورد نیاز. - اختیارات پرسنلی: - فراخوانی و گزینش، استخدام، جایگزینی، انتصاب انفصال و بازخرید و اخراج کارکنان و تامین نیروهای انسانی مورد نیاز قسمت های مختلف شرکت بر اساس نمودار سازمانی مصوب در قالب بودجه و تعیین پست سازمانی و شرح وظایف و حدود اختیارات هر یک از کارکنان با توجه به نمودار سازمانی و آیین نامه استخدامی شرکت و اخذ مجوزهای استخدامی لازم (عندالزوم) - تعیین حقوق و مزایای مدیران و کارکنان شرکت. - تعیین،صدور و امضای کلیه احکام مربوط به شغل و حقوق و دستمزد و انعام و ترفیع و تنبیه و سایر شرایط استخدام و معافیت و خروج از خدمت کلیه کارکنان و مرخصی و بازنشستگی ومستمری وراث آنها با رعایت قوانین جاری و آیین نامه های ابلاغی. - تدوین و اعمال مقررات انضباطی از جمله ضوابط حضور و غیاب کارکنان. - پرداخت عیدی و پاداش و کارانه به کارکنان - تصویب نهایی مرخصی بدون حقوق کارکنان - اعزام کارکنان به دوره های آموزشی و تخصصی کوتاه مدت داخلی. - اعطای وام و تسهیلات رفاهی به کارکنان - صدور و امضاء کلیه احکام استخدامی کارکنان با توجه به مقررات و آیین نامه استخدامی شرکت. - اختیارات مالی: - دستور انجام هزینه های جاری شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 20X میلیون ریال - دستور انجام هزینه های مالی سرمایه ای و مطالعاتی شرکت با توجه به سقف بودجه مصوب به مبلغ 50X میلیون ریال یا معادل ارزی آن با رعایت آیین نامه های مالی و مطالعاتی و استخدامی شرکت و انعقاد قراردادهای لازم حسب مورد. - سپرده گذاری نزد بانکها و یا ابطال سپرده های بانکی شرکت حسب شرایط نقدینگی از طریق حسابهای جاری بانکی شرکت با نظر هیأت مدیره. - تصویب خرید اموال منقول و خدماتی که به تشخیص واحد مربوطه منحصر به فرد بوده و بایستی از شمول استعلام بهاء ومناقصه مستثنی باشد به کمیسیون معاملات. - امضاء کلیه اوراق بهادار،چکها،سفته ها و بروات به اتفاق یکی از اعضای هییت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است. - امضاء کلیه قرارداد ها و سایر اسناد تعهدآور شرکت به اتفاق یکی از اعضای هییت مدیره که از طرف سهام دار اکثریت معرفی شده است. - انجام معاملات مربوط به خرید و فروش سهام عندالزوم در راستای سرمایه گذاری شرکت با نظر هیأت مدیره. - خرید و فروش دارایی های غیر منقول شرکت / برای شرکت حسب آیین نامه معاملات، بودجه، صرفه صلاح شرکت و مصوبات هیأت مدیره، و یا منافع آنها (نظیر اجاره یا رهن) تبصره: مدیرعامل می تواند به مسیولیت خود قسمتی از وظایف و حدود اختیارات خود را به یکی از معاونین،مدیران و یا کارکنان شرکت تفویض نماید. - امضای اوراق و اسناد تعهدآور امضاء کلیه اوراق و اسناد تعهد آور شرکت از جمله چک و سفته و برات دارای دو امضاء می باشد امضاء اول از سوی مدیرعامل و در غیاب مدیرعامل یکی از اعضای هیأت مدیره معرفی از سوی پژوهشگاه رویان یا شرکت فناوری بن یاخته های رویان و امضاء دوم از طرف یکی از اعضاء هیأت مدیره معرفی شده از سوی دارویی برکت یا شرکت شهرک صنعتی دارویی برکت یا شرکت بیوسان فارمد همراه با مهر شرکت معتبر می باشد. و مکاتبات و اوراق عادی با امضای مدیرعامل همراه مهر شرکت معتبر است. پXXXXXXXXXXXXXXX اداره ثبت شرکت ها و موسسات غیرتجاری
